Jeszcze w ubiegłym roku wiele firm w ogóle nie zastanawiało się nad otwarciem sklepów internetowych. Pandemia wywróciła jednak wszystko do góry nogami i nagle popularność handlu internetowego ogromnie wzrosła. Swój moment odpowiednio wykorzystują firmy, które specjalizują się w tworzeniu sklepów online. Rosną ci, którzy od dawna byli obecni w e-commerce sami lub którzy udostępniali platformy […]
Co firmy powierzają zewnętrznym partnerom? Rekrutacja – czyli pozyskiwanie nowego personelu Stworzenie działu HR od podstaw Zarządzanie talentami w organizacji Podwyższanie kwalifikacji pracowników- czyli szkolenia. Obsługa benefitów pozapłacowych Obsługa kadrowo-płacowa Główne powody i zalety outsourcingu? 1. Rekrutacja – pozyskiwanie nowych osób do organizacji z pomocą partnera zewnętrznego. oszczędność czasu związana z wyborem odpowiednich mediów na […]
Rozpoczynamy cykl krótkich wypowiedzi ekspertów na temat obecnej sytuacji w gospodarce, w tym na rynku pracy Poprosiliśmy o wypowiedź ekspercką Panią Profesor Elizę Przeździecką, profesor SGH oraz Head of Economic Research AMCHAM, czyli Amerykańskiej Izby Handlowej. Amerykańska Izba Handlowa (AMCHAM) wydała ostatnio raport: 30 lat inwestycji amerykańskich w Polsce. W jakich branżach Amerykanie inwestowali najczęściej […]
Zgodnie z przewidywaniami pracownicy tymczasowi jako pierwsi zostali wytypowani do redukcji etatów kiedy przedsiębiorstwa zatrzymały się lub spowolniły z powodu COVID-19. Ten tekst był częścią publikacji w PulsHR.pl: Agencje pracy tymczasowej notują rekordowe spadki. W Austrii ponad 90 proc.
Do niedawna temat pracy zdalnej, pracy z domu czy tzw. w korporacjach home-office traktowany był jako coś pożądanego. Pracodawcy, walcząc o pracowników, oferowali często możliwość pracy z domu jako dodatek pozapłacowy, inaczej mówiąc benefit pracowniczy. Nierzadko możliwość otrzymania zgody na pracę z domu była uzależniona od wyników czy stażu w firmie.Od kilku tygodni uprzedni element […]
Miło nam poinformować, że od 01.04 dołączył do nas Jakub Konieczny, który obejmie stanowisko Business Development Managera. Jakub zajmować się będzie promocją wszystkich rozwiązań Optiveum, czyli rekrutacji, szkoleń i konsultingu. Cieszymy się, że pozyskaliśmy do zespołu kolegę, który wnosi do firmy nie tylko doświadczenie w sprzedaży szeroko rozumianych usług HR, ale również dużo pozytywnego, kreatwnego […]
Ostatnie tygodnie to wiele niepewności na rynku pracy. Zapraszamy do zapoznania się z naszym komentarzem dotyczącym obecnej sytuacji jak również potencjalnego jej rozwoju. Treść komentarza dostępna jest tutaj.
oszczędność czasu związana z wyborem odpowiednich mediów na ogłoszenia, podpisywanie umów o współpracy z portalami internetowymi, przegląd CV od wielu kandydatów- jeśli zaaplikują; konieczność przeprowadzenia min. Kilkunastu spotkań rekrutacyjnych. Przy współpracy z partnerem zewnętrznym klient zleca rekrutację i jako efekt otrzymuje rekomendacje zwykle 3-5 osób które zostaną znalezione i zarekomendowane przez firmę zewnętrzną. oszczędność finansowa […]
Ta strona korzysta z plików cookie, aby poprawić komfort użytkowania. Możesz zmienić ustawienia plików cookies jeśli chcesz. Ustawienia cookiesZAAKCEPTUJ
Polityka prywatności i cookies
Privacy Overview
This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these cookies, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may have an effect on your browsing experience.
Ta strona korzysta z plików cookie, aby poprawić wrażenia podczas przeglądania witryny. Z tych plików cookie pliki cookie, które są sklasyfikowane jako niezbędne, są przechowywane w przeglądarce, ponieważ są niezbędne do działania podstawowych funkcji witryny. Używamy również plików cookie stron trzecich, które pomagają nam analizować i zrozumieć, w jaki sposób korzystasz z tej witryny. Te pliki cookie będą przechowywane w przeglądarce tylko za Twoją zgodą. Możesz również zrezygnować z tych plików cookie. Ale rezygnacja z niektórych z tych plików cookie może mieć wpływ na wygodę przeglądania.
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Niezbędne pliki cookie są absolutnie niezbędne do prawidłowego funkcjonowania witryny. Ta kategoria obejmuje tylko pliki cookie, które zapewniają podstawowe funkcje i zabezpieczenia strony. Te pliki cookie nie przechowują żadnych danych osobowych.
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
Wszelkie pliki cookie, które nie są niezbędne do prawidłowego działania witryny i są wykorzystywane do gromadzenia danych osobowych użytkowników za pośrednictwem analiz, reklam i innych treści osadzonych, są określane jako nie niezbędne pliki cookie. Wymagane jest uzyskanie zgody użytkownika przed uruchomieniem tych plików cookie w witrynie.